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甘肃省岷县人社局“四个精准”促进高校毕业生赴疆转移就业

  近年来,岷县始终把促进高校毕业生等重点群体就业摆在突出位置,紧紧围绕全县精准扶贫精准脱贫工作,因户因人精准施策,精细精确精微“绣花式”服务,对未就业高校毕业生实施精准识别、精准服务、精准对接、精准输转等一系列举措,努力实现高校毕业生充分就业,各项工作取得显著成效。

  一是认真调查摸底,做到“精准识别”。为进一步做好高校毕业生重点是建档立卡贫困户未就业高校毕业生就业工作,根据全县农村工作暨扶贫开发工作会议精神,充分发挥促就业助脱贫的职能作用,县人社、扶贫部门对全县建档立卡户未就业高校毕业生情况进行了摸底统计和数据比对,并及时将信息反馈各乡镇。下发了《关于开展建档立卡户未就业高校毕业生(含中职毕业生)赴新疆就业意愿摸底登记工作的紧急通知》(岷政办明电〔2018〕10号),按照自主自愿的原则,对建档立卡户未就业高校毕业生的当前就业状况、是否有意愿赴疆就业等情况摸底,摸清有意愿赴新疆工业园区企业、团场和机关事业单位就业的高校毕业生(含中职毕业生)人数,建立了岷县有意愿赴疆转移就业未就业大中专毕业生信息数据库,实行动态跟踪管理,确保转移安置基础数据准确无误。通过集中力量摸底登记、精准识别,有160多名大中专毕业生愿意赴疆就业,为下一步分类培训和组织输转奠定了基础。

  二是积极搭建平台,做到“精准服务”。紧紧围绕全县脱贫攻坚目标任务,抢抓新疆工业园区企业、团场和机关事业单位招录形成的人才聚集战略机遇期,广泛宣传新疆招录工作中出台的优惠政策和有利条件,把有就业意愿的高校毕业生(含中职毕业生)推荐转移到新疆就业。通过举办“春暖岷州”人力资源招聘会、大中专毕业生赴疆转移就业政策宣讲现场招聘会和开展乡镇集市、庙会现场招聘对接活动等多种方式,广泛宣讲新疆团场和企业招录信息,印制发放《岷县促进高校毕业生赴疆转移就业招聘信息宣传册》、《岷县创业就业优惠政策解读》等各类宣传资料2200多册(份),在全县上下营造出赴疆就业创业的浓厚氛围。同时,在精准识别的基础上,对有意愿赴疆就业人员因人而异、分类指导,通过QQ群、电话、短信、岷县人社微信公众号等方式广泛宣传新疆各类招聘通知信息,累计通知2500多人(次),努力使赴疆就业政策、岗位需求和招聘信息家喻户晓。

  三是量身定做“菜单”,做到“精准对接”。紧密结合未就业高校毕业生的就业意愿、专业特点、家庭状况等因素,通过个人企业就业、整户团场转移等方式,实现个人就业带动整户输转。积极与新疆阿拉尔、奎屯、图木舒克市等地工业园区企业和团场沟通对接,以有意愿赴疆就业人员为重点,有针对性的举办赴疆转移就业政策宣讲现场招聘会,邀请新疆阿拉尔市等地的工业园区和团场负责人现场宣讲有关招工需求、优惠政策和组织观看专题宣传片等,县人社局相关负责人就我县赴疆转移就业政策、当前就业严峻形势、新疆企业用工需求等情况做宣传讲解。同时,分次分批带领新疆阿拉尔、奎屯等地20多家企业和团场负责人深入到茶埠、维新、闾井、禾驮等乡镇开展现场对接活动,在前期“精准识别”的基础上,组织有意愿赴疆就业的大中专毕业生开展“面对面、一对一”的对接咨询,结合其学历、专业和岗位需求等实际情况,推荐就业岗位,分析就业前景,为其创业就业提供科学合理的意见建议,帮助其早日实现就业。截止目前,通过多种形式开展现场对接活动8场(次),接受政策咨询160人(次),推荐11人到新疆企业就业。

  四是加强组织领导,做到“精准输转”。把促进高校毕业生就业和脱贫攻坚工作相结合,制定印发了《岷县促进高校毕业生赴新疆转移就业助推脱贫攻坚实施方案》(岷办发〔2018〕13号),明确相关部门职责,建立了各部门各司其职、分工协作的工作机制。通过摸底动员、考察对接、面试体检、组织输转等环节,运用各项政策措施和服务手段综合施策,精准输转,使有赴疆就业创业意愿的高校毕业生(含中职毕业生)都能愿迁尽迁、能转尽转,杜绝出现任何转移就业安置“后遗症”,确保转移对象实现“搬得出、稳得住、能致富”的目标。截至目前,已有76名高校毕业生在疆机关事业单位、企业等地转移就业。